
Publics visés | Adultes |
Adolescents Adultes Seniors |
Année d'édition | 2024 | 2021 |
Obtention | Acquisition |
Acquisition En centre de prêt |
Prix | ||
Public selon PIPSa |
Adultes en équipes de travail, toute personne se souciant du bien-être au travail. |
Adaptable à tous les publics à partir de l’adolescence |
Support |
Cartes, plateau A3 optionnel |
Supports divers dans un sac à dos : fiches, photo-expression, petit matériel de bricolage, cymbales, ... |
Temps de préparation |
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Outil analysé par PIPSa |
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Coup de coeur |
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Avis PIPSa |
Cohérent
![]() ![]() ![]() ![]() Attractif ![]() ![]() ![]() ![]() Interactif ![]() ![]() ![]() ![]() Soutenant pour l'utilisateur ![]() ![]() ![]() ![]() Soutenant pour la prom. de la santé ![]() ![]() ![]() ![]() |
Cohérent
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Sujets abordés |
Bien-être au travail, conditions de travail |
Compétences psychosociales, développement personnel, consommations, genre |
Points forts |
Le jeu est basé sur un modèle scientifique solide et a été testé dans des contextes variés. Il permet d’aborder des sujets complexes de manière ludique, tout en stimulant la discussion et l’échange au sein des équipes. |
Clair, complet, modulable, innovant, bien structuré, facile d’accès, thème et méthodologie pertinents |
Points d'attention |
Les règles du jeu, présentées sous forme de cartes non numérotées, peuvent prêter à confusion. Cependant, des documents plus clairs sont disponibles en ligne. Il est crucial d'être prêt à engager cette discussion sur le bien-être au travail et à s'assurer que des actions concrètes pourront être mises en place à l'issue de l'animation, sinon l'exercice risque d'être contre-productif. |
Temps d’appropriation important ; utilisation régulière dans une groupe constitué recommandée |
Complémentarité |
Des outils complémentaires sont fournis dans les fiches |